縣人力資源和社會(huì)保障局民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)公開承諾書

　　為切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，提高服務(wù)質(zhì)量，持續(xù)改善民生，深入推進(jìn)2013年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作，縣人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)向全縣人民公開承諾：
　　1、改進(jìn)工作作風(fēng)。全面落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，去盡繁華，求實(shí)推進(jìn)，打造人社系統(tǒng)的全新形象。
　　2、堅(jiān)持依法行政。嚴(yán)格執(zhí)行《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《公務(wù)員法》等“六法六條例”，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，堅(jiān)持依法行政，保證人力資源和社會(huì)保障政策法規(guī)得到貫徹執(zhí)行。
　　3、完善政務(wù)公開。對(duì)涉及人力資源和社會(huì)保障工作中的審批事項(xiàng)、辦理程序、辦事時(shí)限、辦理結(jié)果、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行公務(wù)人員身份等實(shí)行公開，設(shè)立投訴、舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
　　4、努力勤政為民。簡(jiǎn)化辦事程序，減少辦事環(huán)節(jié)，盡力為服務(wù)對(duì)象提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。對(duì)群眾反映的合理訴求，真情相助，耐心解答，妥善解決。
　　5、推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。充分發(fā)揮人力資源市場(chǎng)的作用，積極為求職者和用人單位提供就業(yè)信息服務(wù)。進(jìn)一步落實(shí)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，大力開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
　　6、完善社會(huì)保障。繼續(xù)擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面，年末五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到14.2萬人次，征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6500萬元，城鄉(xiāng)居民社會(huì)保險(xiǎn)綜合參保率保持在98%以上。
　　7、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。加大各類人才培訓(xùn)、培養(yǎng)、考核、選拔、使用、監(jiān)督力度，營造良好的人才成長環(huán)境，為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供人才保障。
　　8、依法仲裁維權(quán)。依法依規(guī)受理勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁案件，及時(shí)結(jié)案。大力推進(jìn)勞動(dòng)合同制度。加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度，依法查處勞動(dòng)保障違法案件，切實(shí)維護(hù)勞資雙方合法權(quán)益。
　　9、提升信息化應(yīng)用水平。以“金保工程”建設(shè)為抓手，進(jìn)一步提高全縣人社工作信息化整體應(yīng)用程度，健全覆蓋城鄉(xiāng)的公共服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)。加大社會(huì)保障卡的發(fā)行力度，年底前社會(huì)保障卡持卡人數(shù)達(dá)到10萬人。
　　10、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入開展以“十星級(jí)”文明創(chuàng)建為核心的各類創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)干部職工廉潔從政教育，認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)厲查處全縣人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)違法違紀(jì)違規(guī)案件，樹立人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)良好形象。
　　以上承諾，我們真誠歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。衷心希望社會(huì)各界和廣大人民群眾對(duì)全縣人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)提出寶貴意見和建議。

　　熱線電話：4225235，電子信箱：zsldbz5235@163.com

　　　　　　　行評(píng)意見箱設(shè)在縣人力資源市場(chǎng)辦公樓門口